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Gestion Personnel Contractuel

Cash for work

De plus en plus d’institutions et/ou organisations pensent à l”Externisation (outsourcing)” de la gestion du personnel contractuel en se déchargeant des tâches administratives récurrentes qu’impose le suivi rigoureux des Ressources Humaines.

Dans ce contexte, ECSIplus se donne pour taches d’(de) :

  • Assurer la responsabilitéé de la gestion complète du personnel contractuel
  • Servir d’intermédiaire pour le contrôle de l’emploi
  • Gérer la paie
  • Gérer les dossiers du personnel
  • Evaluer périodiquement le personnel contractuel
  • Evaluer la performance
  • Procéder à l’évaluation périodique du personnel

Ecsi plus Garanti la gestion administrative du personnel intérimaire recrute en lui fournissant :

  • Un contrat de travail a durée déterminée (CDD)
  • Le paquet de bénéfices approuvés (par le client)
  • Le suivi contractuel
  • La mise à disposition du cadre et des outils devant garantir l’alternance…….